1 star: Bad

A company with Japanese spirit

In the morning, I arrive the office at least 5 minutes before working time. I have short discussion with team member about target of the day and any issue with it. Later, I discuss with my customer about task list and plan of them. I also discuss with manager if I have any issue. By the end of the day, I collect status and send report to my direct manager. Pros Respection between colleague Cons No sick leave allowed.

1 star: Bad

Công ty đẹp, môi trường thoải mái, phù hợp với người trẻ, năng động

Điểm tốt: - Môi trường trẻ làm việc trẻ trung, tự do. Văn phòng làm việc đẹp. Mọi người trong team đều đoàn kết với nhau hướng về project. - Lương thưởng, bảo hiểm đều rõ ràng. Nhiều hoạt động giải trí như staff trip , ăn uống vui chơi. Điểm chưa tốt: kiểu làm việc hơi khuôn mẫu cho trước, ít được tự sáng tạo cũng như phát triển bản thân. Cần có chỗ trống mới có thể lên chức.

1 star: Bad

Trẻ, năng động, linh hoạt, luôn tạo điều kiện cho nhân viên thử sức

Ở Tiny Kapok Studio, các bạn trẻ không bị bó buộc ở một vai trò mà được thử sức ở nhiều vị trí khác nhau, nhờ đó các bạn phát hiện ra điểm yếu, điểm mạnh của bản thân. Sau quá trình làm ở đây, các bạn thấy tự tin hơn về chính mình, hơn bất kỳ những chương trình hướng nghiệp nào khác.

1 star: Bad

Công ty thiếu chuyên nghiệp

Mảng tuyển dụng của công ty kém chuyên nghiệp. Đến phỏng vấn được 2 vòng, rồi hẹn về nhà vài hôm trả lời. Nhưng cũng không thấy Nhân sự phản hồi. Viết mail hỏi Nhân sự cũng không trả lời luôn. Cảm thấy không tôn trọng ứng viên mặc dù chưa biết môi trường làm việc của Công ty thế nào.

1 star: Bad

Công ty khá tệ

rất tệ nhé, ko lương 13, ko thưởng lễ lộc , ko du lịch ,, tóm lại ko có j hết, riêng ktoan là 1 quý có được 1 bữa buffet 300k, điều kiện làm việc kém, laptop cùi bắp lại còn không cho sửa , bãi xe ngàn chiếc nữa nghỉ việc phải báo trước 2-3 tháng , ko là mất lương, lương cơ bản thấp , còn lại bonus, được đánh giá bởi sếp, còn đánh giá như nào thì ko bik , không công khai

1 star: Bad

Né gấp nha

Công ty kiểu gì mà tuyển nhân viên không được cái đổi tên loạn xạ, nào là QT-Data, QT-Group, CMT-Dragon (tên trẻ trâu vãi), NB-AUCO... HR đăng tuyển toàn là nick clone hoặc mấy bạn mặt non choẹt. Chưa kể còn dùng phần mềm theo dõi bàn phím, phần mềm theo dõi qua camera, phần mềm kiểm tra lịch sử trình duyệt,... Nói chung là té gấp.

1 star: Bad

Công ty tốt

Công ty thân thiện, luôn tạo điều kiện để mọi người trong công ty hỗ trợ lẫn nhau. Công ty tốt, luôn cố gắng nâng cao chất lượng training để khách hàng hài lòng. Thường các dịp lễ, dự án, nhân viên làm việc 3 or 5 năm, ăn uống hàng tuần vào thứ 6.... 5 sao cho công ty và tiếp tục gắn bó

1 star: Bad

Leadership and growing company

Procter & Gamble is the second university for fresh graduated student who are ambitious in learning and developing in a fast moving working environment. They offer a thousand opportunity for learning & growing. They are excellent in leadership, coaching and mentoring. However, the local people can destroyed the leadership sometime if they do not perform P&G value. Pros Leadership, job rotation, learning opportunity, benefit & compensation Cons No

1 star: Bad

Môi trường tốt

Điều tôi thích: Chinh sách tốt. Nhiều cơ hội để phát triển. Môi trường làm việc quốc tế. Không có OT. Chỉ support OT khi có vấn đề khẩn cấp. Đề nghị cải thiện Áp lực nhiều. Phải làm thêm ngoài giờ để hoàn thành công việc

1 star: Bad

Không ổn

Môi trường làm việc năng động ,vui vẻ Các chế độ tốt Làm việc không lâu dài hay cắt hợp đồng nữa chừng lãnh đạo không tạo điều kiện cho nhân viên thăng tiến.Bạn nào nộp ứng viên ở Huế thì xem lại Điểm mạnh Tại nhà máy thì ăn trưa rất đảm bảo Điểm yếu Công việc bảo vệ thì không ổn định hay bị cắt hợp động lao động khi thu gọn nơi làm việc, nếu làm việc ở vị trí nhân viên hành chính, bảo vệ showroom thì người lao động nên cân nhắc khi nộp đơn ứng tuyển

1 star: Bad

Ok Average for Vietnam but school has much room for improvement

I have been working at Saigon American English part-time for more than a year Pros They pay a little more than other schools, mostly leave it to the teacher to do their own lesson plan, use their own material ... do their own thing! Very little oversight, they do not watch you. Evening hours which some prefer. My managers were all great at different centers except for one. I will recommend only because of teacher's have freedom to teach their own plans and salary higher than many cheap cheap small centers in Saigon. Cons Many poor old air conditioners that barely cool the room, the bathrooms were usually dirty and awful (even for Vietnam standards), one campus had one lazy janitor that should have been fired ... the sinks in every bathroom had not been cleaned for over a year, maybe 2 years, W T H ? SAS would throw a kid or two of 10-12 years old in my adult class, W T H? Sometimes I had an advanced S3 class and towards end of semester when I'm getting into more advanced material .... SAS throws in 4 new students who are absolute beginners of English and have no business being in a S2 or S3 class! But they accept them because they want the money. SAS never never gave me enough hours. The teacher's department ignores teachers requests via email or text. SAS has serious upper management problems and all the teachers complain about this. When telling a campus that the bathrooms are gross and an embarrassment it went to deaf ears. They did not care. Good luck bringing in new students when you can't even keep the bathrooms clean , especialy the hideous sinks. Advice to Management I noticed one upper management person in Teacher Dept. had been awarded for excellence. What a joke! She ignored teacher's emails and requests. She also had arrogant attitude with teachers. She should go. You need to re-work your upper management, terminate lazy janitors, keep your bathrooms clean , you need to have the Air conditioner units serviced and cleaned so they can handle the very hot Saigon heat. DUH! or replace them. Students aren't paying good money to sweat after work while learning English! Give more hours to your good teachers. You need to give them 18-20 or more hours. I was with SAS over one year and never got more than 16-18 tops and only for short periods. You will keep losing good teachers for this reason.

1 star: Bad

Công ty thân thiện, điều kiện tốt

Công ty thân thiện. Luôn tạo điều kiện để nhân viên và mọi người trong công ty hỗ trợ học hỏi lẫn nhau. Mình thấy công ty được cho hưởng rất nhiều quyền lời, thưởng dịp lễ, cho trà sửa milk tea hằng tuần. Ăn uống, công việc được chủ động nữa. Mình thấy công ty tốt, luôn cố gắng nâng cao chất lượng tranning thêm các kỹ năng để khách hàng hài lòng mỗi ngày

1 star: Bad

phụ trách lớp học sinh Vinschool

Công ty mô hình startup nhỏ tuy nhiên CEO rất nhiệt tình, còn có thể mở rộng connection. Không có chuyện nợ lương và không có phí trung gian. Ngoài ra có incentive nếu dạy lâu và review lương hàng tháng (trên 2 tháng trở lên) Khách hàng chủ yếu là gia đình có điều kiện tốt, cha mẹ học sinh có học nên đối với gia sư rất lịch sự. Học sinh từ các trường quốc tế nên giỏi, không quá phải lo lắng về trình độ của các em, dạy cũng có giáo trình sẵn cứ thế mà theo, tuy nhiên tiếng anh bạn nên giao tiếp và phát âm chuẩn để tránh bị học sinh bắt lỗi phát âm nhé. Nhìn chung highly recommend cho các bạn có tiếng anh khá/giỏi muốn tìm 1 công việc part-time nhẹ nhàng để có thêm đồng ra đồng vô :))

1 star: Bad

Cơ hội cho các bạn sinh viên học hỏi

Mình thấy môi trường làm việc rộng rãi, mỗi người một bàn, được cấp laptop khi làm việc. Thỉnh thoảng có tổ chức teambuilding, không phải đi làm thêm tăng ca hay làm thứ 7, chủ nhật. Các bạn sinh viên cũng có thể cân nhắc để học hỏi. Tuy nhiên, người quản lý gần mình nhất đôi khi chưa đánh giá đúng năng lực. Bên cạnh đó thì nếu có làm tăng ca thì cũng không được trả thêm lương đâu.